发展普惠托(tuo)育(yu)服(fu)务,要充分调动(dong)社会力量积(ji)极性(xing),而(er)社会力量(liang)往往面临高成(cheng)本压力,需要建立(li)合理(li)的成本分(fen)担机制(zhi)。中国宏(hong)观经济(ji)研(yan)究院社(she)会(hui)发展(zhan)所研究员张本(ben)波(bo)提出(chu),一方(fang)面,要加大(da)政(zheng)府(fu)投资(zi)力度,提高(gao)托位建设补贴标(biao)准,进(jin)一(yi)步降低普惠机构(gou)开办成本;另一方(fang)面,采取公建民营、运营补贴、奖励(li)补(bu)助(zhu)、购(gou)买服务等(deng)多种方式,降低普惠机构运营成本。
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